Менеджер по продажам и маркетингу в Детскую Академию Додо Пиццы (г.Фергана)

Компания "DODO Pizza Tashkent"

Додо Пицца — это международная сеть пиццерий, где важен каждый человек. Мы верим в уважение, развитие и честные условия для всех.
Мы ищем в нашу корпоративную сеть пиццерий в Фергане Менеджера по детскому направлению, который будет развивать детские активности, мероприятия и программы лояльности для семейной аудитории. Вы будете работать в команде с профессионалами, искренне увлечёнными своим делом, и сделаете вклад в развитие лояльности к бренду «Додо Пицца» среди детей и родителей.
Если вы любите работать с детьми, умеете организовывать праздники, быстро находите подход к людям и готовы развивать уникальный клиентский опыт — эта вакансия для вас.

Мы предлагаем:

• Достойную и стабильную заработную плату, соответствующую вашему опыту и навыкам;
• Удобный график работы 5/2 и комфортную локацию;
• Интересные и разнообразные задачи, возможность профессионального и карьерного роста;
• Старт без опыта — всему научим с нуля,
• Без штрафов за ошибки — мы помогаем и поддерживаем.
• Корпоративные скидки на продукцию «Додо Пицца»;
• Молодую, энергичную и поддерживающую команду, где ценят инициативу и идеи.

Чем предстоит заниматься:
1. Организация и проведение детских мероприятий

• Проведение мастер-классов по приготовлению пиццы, дней рождения, праздничных мероприятий и квестов;
• Создание атмосферы праздника и увлекательного досуга для детей;
• Сотрудничество с аниматорами, фотографами и агентствами.

2. Разработка и запуск детских программ

• Создание и развитие детского меню, программ лояльности и подарков;
• Разработка креативных идей для привлечения семейной аудитории;
• Инициирование сезонных активностей и тематических дней.

3. Работа с обратной связью

• Сбор и анализ отзывов от гостей (детей и родителей);
• Быстрое реагирование на замечания и предложения;
• Повышение уровня клиентского сервиса для семейной аудитории.

4. Координация с командой

• Взаимодействие с управляющими, кассирами и кухней для успешного проведения мероприятий;
• Контроль за детскими зонами, безопасностью, наличием реквизита и расходных материалов;
• Ведение графика мероприятий и внутренней отчётности.

5. Аналитика и развитие направления

• Оценка эффективности мероприятий (посещаемость, отзывы, повторные визиты);
• Подготовка предложений по улучшению работы с детьми;
• Развитие партнёрств с детскими школами, кружками, центрами и медиа.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя